年兰州市公开引进急需紧缺人才公告
为大力实施人才强市战略，根据《兰州市急需紧缺人才引进实施办法》和《关于年赴高校开展专项引才的实施方案》等有关规定，兰州市决定面向国家“一流大学建设高校”引进急需紧缺人才，现就有关事项公告如下：本次共计划引进个岗位人。其中，兰州市各区县事业单位计划引进个岗位人（具体岗位条件见附件1），市直部门计划引进个岗位人（具体岗位条件见附件2），企业计划引进45个岗位人（具体岗位要求见附件3）。户籍不限。
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一、引进对象及范围国家“一流大学建设高校”（附件4）全日制本科及以上学历（学位）应往届毕业生。引进对象不含定向培养生、委托培养生、在职攻读学历（学位）人员，以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生。
二、资格条件（一）具有中华人民共和国国籍。（二）政治思想素质好，具有较强的工作能力和岗位适应力。（三）年龄在30周岁及以下（年8月31日及以后出生）;博士研究生可适当放宽年龄限制。（四）届毕业生须如期毕业并取得岗位所要求的学历（学位）。（五）身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。（六）符合引进岗位所需的其他条件。（七）已录用到我市机关、事业单位在编在岗人员不得报考。（八）有下列情形之一的，不宜报考：1.有失信人记录、治安刑事处罚记录，在校就读或工作期间受过处分的；2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；3.现役军人；4.8年兰州市赴高校专项引才中，与我市用人单位签订了协议书且弃约人员；5.其他不宜报考的情形。
三、引进方式及相关要求采取现场报名、现场面试考核方式进行，合格人员需现场与用人单位签订协议书。引进人才与我市相关用人单位签订至少5年以上工作合同，其中，与红古区、永登县、榆中县、皋兰县用人单位签订3年以上工作合同的，可按规定在市内流动。
四、报名时间和地点1.年9月17日上午9：00—11:30，北京，（北京师范大学学生就业与创业指导中心会议室，联系-、-）；2.年9月20日上午9：00—11:30，西安，（陕西师范大学长安校区文渊楼，联系-、-）；3.年9月23日上午9：00—11:30，重庆，（西南大学招生就业处招聘大厅，联系-、-）；4.时间待定，兰州，（兰州大学）;另行公告。
五、优惠政策1.事业单位引进人才，纳入兰州市事业编制管理，享受兰州市事业单位工资福利待遇。2.事业单位引进人才，根据本人专业特长和机关用人需求，按照人岗相适原则，对符合公务员调任规定的可调任到党政机关工作。3.事业单位引进人才，按博士每月元、硕士每月元、本科每月元的标准发放租房补贴（连续发放3年）,或可根据个人实际情况选择申请入住兰州市人才公寓。4.企业引进的人才经认定符合条件的可享受《兰州市急需紧缺人才引进实施办法》等文件规定的财税、金融、项目扶持等优惠政策。
六、机关事业单位引进人才程序（一）报名1.采取现场报名方式进行,报名人员需提前下载填写《兰州市公开引进高校毕业生报名登记表》（正反面，见附件5）。2.现场报名时须提供以下材料：《报名登记表》1份、身份证原件、学历学位证书或毕业生就业推荐表、职称或其它资格证书、业绩或成绩证明、个人简历等。3.每人限报一个岗位，报名不收取任何费用。4.周边地区“一流大学建设高校”应往届毕业生可就近选择引才点报名。5.每个引才点工作结束后，意向报名人员可登陆兰州市人力资源和社会保障局网站或